2.面試

(1)確定面試對(duì)象。報(bào)考“筆試+面試”崗位的，在筆試成績(jī)合格的考生中，根據(jù)成績(jī)高低按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

(2)資格審核。面試前，招聘單位須對(duì)面試對(duì)象是否符合聘用基本條件及報(bào)考崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，如出現(xiàn)資格不符的，可按筆試成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。過(guò)程中，對(duì)證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。對(duì)上傳虛假照片、提供虛假材料的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

(3)面試要求。面試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到參加面試，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到或中途撤離考場(chǎng)視為自動(dòng)放棄考試資格處理。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

(4)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.成績(jī)計(jì)算。

(1)參加“筆試+面試”崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試。

(2)參加“直接面試”崗位的應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=面試成績(jī)。崗位考試總成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試。

(3)考生的總成績(jī)?cè)谶B州市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.lianzhou.gov.cn)-人事信息欄上公布?？忌偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)根據(jù)具體情況劃定。

六、體檢

(一)確定參加體檢人員

1.按招聘崗位與擬聘用人數(shù)1:1的比例按考試總成績(jī)從高到低在成績(jī)合格的人員中確定體檢對(duì)象。

2.如果出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢情況，可按總成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

(二)組織體檢

已確定的擬聘人員，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、組織考察

考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求實(shí)施。主要對(duì)擬聘用考察人選政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避情形等方面的情況進(jìn)行考察。重點(diǎn)審核考察對(duì)象個(gè)人檔案，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷;考察時(shí)須提交教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。

八、公示

擬聘用人員名單經(jīng)連州市人力資源和社會(huì)局審核后，在連州市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.lianzhou.gov.cn)-人事信息欄上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如公示期間或公示期滿后發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在不符合聘用條件情形的不予聘用,可按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)人選。

九、聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。聘用后需簽訂合同，并在崗位所在單位工作滿5年。

十、調(diào)劑

考生未能錄取到本人原報(bào)名的崗位、而出現(xiàn)本次招聘其它同類崗位空缺又無(wú)人選遞補(bǔ)的情況下，可在符合報(bào)考條件的考生中按總成績(jī)從高到低進(jìn)行調(diào)劑，總成績(jī)高的考生優(yōu)先選擇崗位，不愿接受調(diào)劑的考生可放棄。

十一、其他事項(xiàng)

(一)凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

(二)應(yīng)聘者在報(bào)名表所填寫聯(lián)系地址和電話必須真實(shí)，并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤其本人參加應(yīng)聘的，后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

(三)面試成績(jī)、體檢結(jié)果、擬聘用人員名單等信息均通過(guò)連州市人民政府網(wǎng)-人事信息欄公布,不再另行通知。公示后，報(bào)考者如未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求辦理好相關(guān)手續(xù)的，視同放棄聘用資格。

(四)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

(五)本次招聘具體考務(wù)工作由連州市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)(咨詢電話：0763-6612020)，連州市人力資源和社會(huì)局(電話：0763-6667036)和連州市衛(wèi)生健康局(電話：0763-6612408)負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)，報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)聯(lián)系電話：4008228076。

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1.2019年連州市醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘高層次緊缺適用人才崗位表.xls

2.2019年連州市醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員崗位表（衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)類）.xls

3.2019年連州市醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員崗位表（非衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)類）.xls

4.2019年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

5.中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)目錄.doc

連州市衛(wèi)生健康局

2019年10月30日

原標(biāo)題：2019年連州市醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘高層次緊缺適用人才和工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.lianzhou.gov.cn/menhuwangzhan/zwgk/rsxx/sydwzp/6000190771

（責(zé)任編輯：李明）