2019四川遂寧市遂州英才引進(jìn)企事業(yè)單位人才公告(貴州大學(xué)專場,醫(yī)療崗42人)
為貫徹落實(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,深入實(shí)施"遂州英才七大計(jì)劃",推進(jìn)產(chǎn)業(yè)人才集聚,吸引更多青年人才、高層次人才來遂發(fā)展,加快建設(shè)成渝發(fā)展主軸綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市,經(jīng)研究,決定開展2019年遂州英才組團(tuán)招聘全國行活動(dòng),面向全國引進(jìn)一批我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的本科生和碩博研究生來遂工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
1.全市事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才132名。具體招聘計(jì)劃詳見附件1。
2.全市重點(diǎn)企業(yè)計(jì)劃引進(jìn)高層次人才225名(含教育類企業(yè)單位13名)。具體招聘計(jì)劃詳見附件2。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。未參加國家禁止的組織及其活動(dòng)。
3.具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
4.事業(yè)單位要求年齡35周歲及以下,博士研究生或取得副高職稱的可放寬到40周歲及以下,以及有關(guān)文件明確規(guī)定可放寬年齡的情形。
(二)凡有下列情形之一者,不得報(bào)名
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.曾被開除公職的。
5.違反有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。
三、引進(jìn)方式和程序
(一)報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:從本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間:10月30日15:00。
(2)報(bào)名方式:報(bào)考者登陸遂寧市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(rsj.scsn.gov.cn/),認(rèn)真閱讀本公告,選擇符合報(bào)考條件的崗位,下載并準(zhǔn)確填寫《四川省遂寧市面向全國引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》,將填好的《四川省遂寧市面向全國引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》(1寸免冠彩色近照掃描在表上)、本人自薦書(包括自我介紹、基本情況等)、掃描后的相關(guān)崗位需求報(bào)名材料(含本人身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證及重要科技成果或?qū)W術(shù)成果證明材料,工作證明等材料,2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供經(jīng)院校出具的有關(guān)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息的書面證明或就業(yè)推薦表,海外留學(xué)生還應(yīng)提供國家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明,下同)以電子文檔形式發(fā)送至招聘單位指定的郵箱。
2.現(xiàn)場報(bào)名:
報(bào)名時(shí)間:2019年10月31日10:00-13:30
推介會(huì)地點(diǎn):貴州大學(xué)北校區(qū)歷史與民族文化學(xué)院(原1號行政樓報(bào)告廳)
現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):貴州大學(xué)北校區(qū)招生就業(yè)處"畢業(yè)生就業(yè)大市場"(中山苑食堂三樓)
報(bào)名者需提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作證明,2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供經(jīng)學(xué)校審核加章的含所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息的書面證明或就業(yè)推薦表等材料,現(xiàn)場登記意向并填寫《四川省遂寧市面向全國引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》。
(二)資格審查
資格審查工作將貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的,均取消其聘用資格。
1.網(wǎng)上報(bào)名資格審查
(1)資格初審:由各招聘單位具體實(shí)施,并及時(shí)反饋審查意見。報(bào)名人員應(yīng)及時(shí)登錄郵箱查詢是否通過資格初審。資格初審合格者,不能再報(bào)其他崗位。資格初審不合格的,可在本次報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。
(2)資格復(fù)審:在考核現(xiàn)場進(jìn)行。初審合格者須在考核時(shí)當(dāng)場出示網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)提交的報(bào)名材料原件和復(fù)印件一式一份,由考核組織方進(jìn)行資格復(fù)審。
2.現(xiàn)場報(bào)名資格審查
由各招聘單位實(shí)施資格審查,組織、人社部門對報(bào)考事業(yè)單位的人員進(jìn)行資格確認(rèn)。
(三)考核
1.考核方式:企業(yè)單位主要通過面談、座談、面試等方式進(jìn)行。事業(yè)單位主要采用結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場答辯、實(shí)際技能操作測試等方式進(jìn)行(各崗位具體考核方式以考核通知書為準(zhǔn))。
2.考核內(nèi)容:主要考察報(bào)考者的業(yè)務(wù)知識、工作能力、綜合素質(zhì)等。
3.考核時(shí)間和地點(diǎn):網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格人員,由用人單位通過電話、郵箱等方式通知其考核時(shí)間和地點(diǎn);現(xiàn)場報(bào)名資格審查合格人員,由用人單位主管部門當(dāng)場發(fā)放考核通知書,明確考核時(shí)間和考核地點(diǎn)。
4.考核實(shí)施:企業(yè)單位考核由用人單位自行組織。事業(yè)單位招聘崗位由組織、人社、紀(jì)檢監(jiān)察部門統(tǒng)一組織,用人單位及主管部門組成考核小組,集中實(shí)施考核。事業(yè)單位考核全過程實(shí)施封閉式管理??己水?dāng)日,報(bào)考者憑本人有效身份證原件按考核通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄考核資格。各考核小組初步確定雙向選擇、擇優(yōu)聘用的人選,并當(dāng)場簽訂聘用意向協(xié)議書。
已通過考核并簽訂聘用意向協(xié)議書的崗位,不再接受后續(xù)報(bào)名。在當(dāng)前專場沒有簽約人選的事業(yè)崗位依次納入后續(xù)專場繼續(xù)招聘;仍沒有適合人選的,該崗位暫不引進(jìn),納入以后招聘計(jì)劃繼續(xù)開展引進(jìn)工作。
(四)體檢、政審考察和公示
事業(yè)單位招聘崗位由各級組織、人社部門根據(jù)考核情況確定體檢和政審考察人員,并在遂寧市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公布。對于在體檢和政審考察中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,違反相關(guān)考核招聘規(guī)定的,不予聘用。
體檢和政審考察合格的擬聘用的事業(yè)單位人員,在遂寧市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示,公示期為7個(gè)工作日。
企業(yè)招聘崗位由用人單位自行組織體檢。
(責(zé)任編輯:李明)
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