為建立面向基層培養(yǎng)選拔干部的工作機(jī)制，優(yōu)化縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》、《新疆維吾爾自治區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和考試、考察相結(jié)合的辦法，現(xiàn)面向喀什地區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開遴選43名工作人員。

一、遴選范圍及對(duì)象

遴選范圍為喀什地區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編干部：

(一)報(bào)考行政機(jī)關(guān)單位的，須具備公務(wù)員身份;

(二)報(bào)考參照公務(wù)員法管理單位的，須具備公務(wù)員或參照公務(wù)員身份(報(bào)考人員被選用后，身份隨之分類改革確定的遴選單位性質(zhì)劃轉(zhuǎn));

(三)報(bào)考事業(yè)單位的，須為財(cái)政全額撥款單位正式干部。

二、遴選條件

(一)政治合格，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定，立場堅(jiān)定，旗幟鮮明，能認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，真心實(shí)意為群眾服務(wù)。

(二)忠誠黨的事業(yè)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有開拓進(jìn)取精神，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，服從組織分配，具備遴選崗位所需要的專業(yè)素質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn)。

(三)嚴(yán)于律己，有全局觀念，積極上進(jìn)，無私奉獻(xiàn)，善于團(tuán)結(jié)同志，密切聯(lián)系群眾，具有較好的群眾基礎(chǔ)。

(四)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

(五)年齡規(guī)定35歲及以下的計(jì)算方法為：1979年4月1日以后出生;年齡規(guī)定30歲及以下的計(jì)算方法為：1984年4月1日以后出生。

(六)具有三年及以上基層工作經(jīng)歷，并具備公務(wù)員身份或事業(yè)單位干部身份三年(公安系統(tǒng)新招錄的村(社區(qū))警務(wù)室民警，服務(wù)期須滿八年)。由外縣調(diào)入至疏勒縣的工作人員，在疏勒縣新工作崗位服務(wù)須滿三年。以下人員參加遴選還須滿服務(wù)期或最低服務(wù)年限(其他縣市)：

1.公安系統(tǒng)新錄用公務(wù)員，服務(wù)期須滿五年;

2.自治區(qū)考錄選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的留疆戰(zhàn)士、選派大學(xué)生，服務(wù)期須滿六年;

3.使用補(bǔ)充中小學(xué)教師專項(xiàng)編制招聘的中小學(xué)教師，服務(wù)期須滿六年;定向鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)安置的師范類院校畢業(yè)生，服務(wù)期須滿六年;

4.使用補(bǔ)充鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員專項(xiàng)編制招聘的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，服務(wù)期須滿六年;定向農(nóng)牧區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))衛(wèi)生院(衛(wèi)生服務(wù)中心)安置的醫(yī)學(xué)教育畢業(yè)生，服務(wù)期須滿八年;

5.其他有服務(wù)年限規(guī)定的，須滿國家和自治區(qū)規(guī)定的服務(wù)年限。

(六)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、受處間或未滿影響期限的;

2、正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查、或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

3、報(bào)考者不得報(bào)考與遴選單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的崗位;

4、法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

三、遴選崗位及要求

見《2015年疏勒縣第二次面向喀什地區(qū)公開遴選工作人員崗位表》(可登陸喀什地區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站：http://www.ksrsrc.gov.cn/ksrsrc/、疏勒縣政府信息網(wǎng)http://www.shule.gov.cn/下載)。

四、遴選程序

遴選工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示和辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

（責(zé)任編輯：李明）