2019陜西西安市第四醫(yī)院編制外聘用人員招聘公告【招22人】
根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘編制外聘用人員。相關(guān)內(nèi)容如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)的原則,根據(jù)崗位要求,按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢等程序,擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀(jì)守法,品行端正、無不良執(zhí)業(yè)行為記錄;
3、具有良好的職業(yè)道德;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力以及獨(dú)立處理問題的能力;
6、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力。
(二)人員需求及條件
招聘崗位及條件要求見《西安市第四醫(yī)院編制外聘用人員崗位需求表》(附件一)
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告?zhèn)€人報(bào)名
本次招聘公告經(jīng)西安市第四醫(yī)院官網(wǎng)及微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布,自公告發(fā)布之日起生效并以此為準(zhǔn)。
個(gè)人報(bào)名以網(wǎng)上投遞簡歷方式進(jìn)行。符合崗位條件要求人員下載并填寫《西安市第四醫(yī)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件二),將電子版表格以附件形式發(fā)送至郵箱dsyyrskjl@163.com(郵件主題請(qǐng)?zhí)顚?ldquo;應(yīng)聘科室及崗位+姓名+學(xué)歷+簡歷”,例如:眼科醫(yī)技張三本科簡歷)。
經(jīng)對(duì)報(bào)名人員簡歷進(jìn)行篩選,對(duì)符合條件人員通過電話或郵件形式進(jìn)行通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜。
(二)資格審查
符合條件人員參加筆試時(shí)須攜帶本人身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(歷次)原件及復(fù)印件學(xué)歷驗(yàn)證注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)自行打印)、相關(guān)職稱(資質(zhì))證書原件及復(fù)印件。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿于招聘工作全過程。既有報(bào)名時(shí)的資格初審、考試前的資格復(fù)審,也包括考試、考察、以及聘用、試用期等各階段的資格審查,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符,均取消應(yīng)聘資格。
(三)、考試考核
招聘考核包括筆試和面試。筆試為各專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí),不指定教材。面試為綜合素質(zhì)考核。
考試總成績=筆試成績×50%+面試考核成績×50%。
護(hù)理人員考核包括日??己恕⒉僮骺己?、筆試及面試。
(四)、體檢
各崗位根據(jù)考試總成績從高向低按照1:1的比例依次確定擬聘人員進(jìn)入體檢,總成績得分并列時(shí),按面試成績高低確定人選。體檢和考察工作由我院組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢費(fèi)用由體檢人員自理。
體檢不合格者,取消應(yīng)聘資格??杖泵~,經(jīng)單位結(jié)合實(shí)際情況,按照綜合成績排名次序依次遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員需保持電話等聯(lián)系方式有效、通暢,因無法聯(lián)系導(dǎo)致的招聘過程中各環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)復(fù)印件均不予退還。
2、參加考試人員10個(gè)工作日內(nèi)未接到電話通知即為未被錄用,醫(yī)院不再另行通知。
3、公開招聘編制外聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以聘用,不合格的,取消聘用。
報(bào)名時(shí)間:2019年5月24日至2019年6月4日
咨詢電話:029-87480712
電話咨詢時(shí)間:8:00-12:00,14:00-17:30(工作日)。
原標(biāo)題:西安市第四醫(yī)院編制外聘用人員招聘公告
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西安市第四醫(yī)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.xls
西安市第四醫(yī)院
2019年5月24日
來源:http://www.grmg.com.cn/info/1140/10814.htm
(責(zé)任編輯:李明)
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