為促進(jìn)我縣基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展，滿足中小對(duì)高層次人才的迫切需求，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開選聘中小學(xué)高層次教育人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘崗位及人數(shù)

本次公開選聘單位、選聘崗位、計(jì)劃選聘人數(shù)及相關(guān)要求等信息詳見附件1《崗位簡介表》。

二、選聘條件

1.熱愛教育事業(yè)，德才兼?zhèn)洌眢w健康;有深厚的專業(yè)功底、較強(qiáng)的教育教學(xué)和教科研能力;有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

2.志愿在泗洪縣長期從事教育教學(xué)工作，工作年限不少于10年。

3.年齡需在45周歲及以下(1972年12月3日以后出生)，其中省特級(jí)教師、正高級(jí)教師年齡放寬至48周歲以下(1969年12月3日以后出生)。

4.具有本科及以上學(xué)歷，高級(jí)教師及以上專業(yè)技術(shù)職稱。

5.仍在教學(xué)崗位任教，近三年年度考核均為合格及以上等次。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開除黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

(3)受到記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的，或受處間未滿的;

(4)考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通2015(28)號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)等文件規(guī)定，或咨詢、查詢宿遷市公共信用信息中心(0527—89890167);

(5)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的;以及應(yīng)聘人員與事業(yè)單位現(xiàn)工作人員存在上述關(guān)系，到崗后即構(gòu)成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。

三、選聘程序

本次選聘由縣委人才辦、縣人社局、縣教育局聯(lián)合組織，按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：2018年12月3日— 12月6日(上午9:00—12:00，下午2:00—5:30，逾期一律不得補(bǔ)報(bào))。

報(bào)名地點(diǎn)：泗洪縣教育局二樓組織人事科218房間。

提供材料：①《報(bào)名表》;②身份證;③學(xué)歷(學(xué)位)證書;④應(yīng)聘崗位所需的職稱證書、教師資格證書等各類相關(guān)資格證書;⑤各類獲獎(jiǎng)證書;⑥在職人員須提供原單位及教育主管部門同意報(bào)考的證明;無工作單位的人員須提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明;⑦個(gè)人近期同底免冠2寸證件照4張(一張貼在《報(bào)名表》上，另三張?jiān)诒趁鎸懮闲彰蛻?yīng)聘學(xué)段學(xué)科)。上述②—⑥項(xiàng)證明材料均要求原件，并需提供復(fù)印件。

資格審查：由縣教育局對(duì)現(xiàn)場報(bào)名的考生現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，資格審查通過的考生發(fā)放《準(zhǔn)考證》。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

本次選聘考試不設(shè)開考比例。

(二)面試

面試采取在現(xiàn)行相應(yīng)學(xué)科教材中隨機(jī)抽課試教的方式進(jìn)行。試教總分為100分，合格線為60分，面試成績當(dāng)場告知考生。按照選聘崗位考試成績從到低分排序，按選聘崗位總數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢程序。

考試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，考生根據(jù)《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試教，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證原件。

(三)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。選聘崗位對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生需在選聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院參加體檢，逾期不參加體檢的，取消擬聘用資格。體檢費(fèi)用由考生自理。

(四)考察

選聘單位對(duì)并且體檢合格的考生進(jìn)行考察和資格條件復(fù)查，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2018版)執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。對(duì)不符合本《簡章》規(guī)定的基本條件、專業(yè)技能等資格條件的人員，取消聘用資格。

考察結(jié)束前，考生須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明，未按時(shí)提供的，視為考察不合格。

考察結(jié)束后，因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

（責(zé)任編輯：李明）