五、考試安排

(一)筆試

1、筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

報(bào)考者須持準(zhǔn)考證和二代身份證(或社?？?參加考試。

2、筆試異地出題，異地評(píng)卷。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間為120分鐘。筆試滿(mǎn)分100分，占總成績(jī)的60%。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

筆試成績(jī)=筆試考試得分+加分

(二)面試

1、根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用崗位l:3的比例從到低分確定參加面試人員(最后一名筆試成績(jī)相同者，一同進(jìn)入下一程序)。通過(guò)資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例等于或小于3:1的，直接進(jìn)入面試。

2、進(jìn)入面試的人員須在面試前按要求進(jìn)行面試確認(rèn)。面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)，將在臥龍人力資源社會(huì)網(wǎng)(http://www.wlrlw.gov.cn/)公布。逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

應(yīng)試人員參加面試確認(rèn)時(shí)，應(yīng)提供本人筆試準(zhǔn)考證、有效身份證(或社?？?、畢業(yè)證、學(xué)位證，以上材料均需提供原件和復(fù)印件一份。留學(xué)回國(guó)人員同時(shí)提交我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

未按要求進(jìn)行面試確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。因應(yīng)試人員自動(dòng)放棄或取消面試資格后出現(xiàn)空缺需要進(jìn)行遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)。

3、面試異地命題、使用異地考官。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)水平、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力等。面試當(dāng)天，如有缺考人員造成面試崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員采取直接考察的方式進(jìn)行。

(三)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

如果考生直接參加面試，總成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)。

六、體檢和考察

根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用崗位數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時(shí)，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)、學(xué)歷從高到低優(yōu)先進(jìn)入下一程序。)體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

考察嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。主要對(duì)報(bào)考者的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作等情況以及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)報(bào)考者報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

對(duì)通過(guò)筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，與用人單位簽訂聘用合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),聘用手續(xù)辦理情況報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)部門(mén)備案。聘用人員在基層工作時(shí)間不少于6年(含按國(guó)家規(guī)定參加醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間),服務(wù)期內(nèi),不得擅自離開(kāi)服務(wù)崗位,否則視為違約。違約情況記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,并承擔(dān)其他違約責(zé)任。

上崗一個(gè)月后，集中驗(yàn)證照片、指紋信息，若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，取消聘用資格，五年內(nèi)取消臥龍區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)考資格。

八、有關(guān)待遇

聘用人員有關(guān)待遇按照《轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知>的通知》(宛衛(wèi)[2015]214號(hào))、《關(guān)于積極推進(jìn)落實(shí)2018年度特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘工作的通知》(宛衛(wèi)〔2018〕164號(hào))文件要求執(zhí)行。

九、其他事項(xiàng)

(一)臥龍人力資源社會(huì)網(wǎng)(http://www.wlrlw.gov.cn/)為本次公開(kāi)招聘工作的專(zhuān)用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，不再單獨(dú)通知考生本人，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

(二)報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。在職人員報(bào)考前需經(jīng)原單位同意。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本公告由2018年臥龍區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢(xún)電話(huà)：0377-61620567，0377- 63134377

監(jiān)督電話(huà)：0377-63134439

原標(biāo)題：2018年臥龍區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生公告

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2018年臥龍區(qū)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生職位表.xls

南陽(yáng)市臥龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位

工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2018年11月15日

文章來(lái)源：http://wlrlw.3f.xyidcc.com/Item/Show.asp?m=1&d=4641

（責(zé)任編輯：李明）