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　　(二)根據(jù)國家、自治區(qū)有關要求，確定一定比例的崗位用于定向招聘服務2年期滿且考核合格的“六類服務基層項目”和退役大學生士兵人員(以下統(tǒng)稱“項目人員”);確定一定比例的崗位用于定向招聘蒙漢語兼通人員。

　　報考定向招聘“項目人員”崗位，要求報考人員必須是截止公開招聘報名開始日，在武川縣服務2年期滿且考核合格的服務基層項目人員或在報名開始日前已退役的大學生士兵。凡是截止報名開始日被正式錄用到機關或聘用到事業(yè)單位工作的服務基層項目人員或退役大學生士兵，不能再報考定向招聘“項目人員”崗位。

　　“六類服務基層項目”指：選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職計劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務計劃、農(nóng)村牧區(qū)義務教育階段教師特設崗位計劃、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃。

　　退役大學生士兵指:全日制普通高等院校學生畢業(yè)后應征入伍、退役期滿,在報名開始日前已正式辦理退役的人員或按照國家普通高等招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等教育的學生,在校期間應征入伍且退役后復學完成學業(yè)的大學畢業(yè)生。

　　五、招聘程序

　　本次招考聘用按照報名、筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進行。招聘崗位與實際報名人數(shù)比例應達1:4 以上方可開考，未達到開考比例的由公開招考領導小組相應調(diào)整招考計劃。其中“項目人員”崗位和蒙漢語兼通崗位未達到上述比例要求的，核減的名額將調(diào)整到招聘總額內(nèi)。

　　(一)發(fā)布公告

　　分別在武川電視臺、《武川報》、武川縣政府網(wǎng)及縣內(nèi)主要公共場所等處公布招考信息，時間不少于一周。

　　(二)報名辦法

　　1.報名時間：2014年10月27日—2014年11月9日。

　　2.報名地點：縣人力資源和社會局二樓人才服務大廳，聯(lián)系電話8823533。

　　3.報名要求：(1)凡符合醫(yī)生類條件者需攜帶身份證、畢業(yè)證、學歷證書電子注冊備案表、資格證書原件、復印件，由本人親自報名并掃描。(2)凡符合護士類條件者須攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證或中專畢業(yè)證及檔案，由本人親自報名并掃描。

　　報考定向招聘“六類服務基層項目”崗位的人員須提供服務項目證書原件和復印件以及服務項目縣級以上主管部門出具的服務期滿(或服務起始日期)、考核合格(或考核初步意見)的證明;退伍大學生士兵需提供退伍證原件和復印件及民政局出具的審核證明。報名時，報考者要詳細、準確、真實地填寫《武川縣事業(yè)單位公開招考聘用工作人員報名登記表》(以下簡稱(報名登記表)。

　　4.報名費用：報名費20元，筆試考務費50元，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)財政廳發(fā)展和改革委員會關于取消涉及大學畢業(yè)生就業(yè)相關收費項目的通知》(內(nèi)財非稅〔2011〕2371號)精神，對2014年大學畢業(yè)生免收報名費、筆試考務費，2013年大學畢業(yè)生減半收取，享受城鄉(xiāng)低保家庭的學生免收報名費、筆試考務費(需持縣民政局開具的證明)。

　　(三)資格審查

　　由紀檢委、人力資源和社會局、公安局、民政局、衛(wèi)生局共同對考生資格進行審查，主要審查報考人員的資格條件和相關證件。

　　(四)建立報考人員考試誠信機制

　　為強化報考人員的誠信意識，杜絕考試替考、舞弊等違紀行為，確保本次招聘工作公平、公正進行，報考人員在考試報名前須簽訂《報考人員考試誠信承諾書》。

　　對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其相應資格。對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

　　六、考試

　　考試分為筆試和面試兩部分，實行雙百分制。

　　1.筆試。采取統(tǒng)一組織、分類命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評分的辦法進行。內(nèi)容主要為醫(yī)學、護理基礎理論知識。筆試不指定復習資料，考試方式為閉卷考試。

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　　筆試時,報考蒙漢語兼通崗位的人員必須用漢文試卷并用蒙古文答卷。試卷只能用一種文字答卷，出現(xiàn)兩種及以上文字或不按蒙文答題的按零分處理。

　　根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求,蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族少數(shù)民族考生在筆試成績上加2.5分。

　　筆試結束后,公布筆試成績及入圍面試人員名單。

　　2.面試(時間另行通知)。考生按筆試成績加少數(shù)民族加分，以招聘人數(shù)1:3的比例從到低分確定面試人員，未達到比例的核減該崗位招聘名額。

　　(1)由武川縣招聘縣醫(yī)院醫(yī)務人員工作領導小組辦公室制定面試實施方案。

　　(2)面試采取結構化面試方式進行，面試成績當場公布。

　　(3)報考蒙漢語兼通崗位的人員面試必須用漢語回答，對不按規(guī)定語種回答的按零分處理。

　　3.考試總成績。

　　考試總成績=(筆試成績+政策加分)×60%+面試成績×40%。

　　考生考試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。

　　面試結束后，由招聘工作領導小組辦公室公布考試總成績及入圍體檢名單。

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（責任編輯：李明）