報名時須提供以下材料：2017年畢業(yè)生需提供本人身份證(戶口簿)、學生證、相關推薦、自薦材料等相關證件(證明)原件及復印件，照片1張(大一寸、近期、彩色、證件照)。非2017畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到登記證等相關證件(證明)原件及復印件，有工作單位的還需提供單位同意報考的證明原件或提供與單位解除聘用關系的合同證明原件。

特別聲明：應聘人員提供的資料、信息必須準確，保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通，并適時上網關注招聘動態(tài)，若因報考人員不及時上網或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由考生本人自負。

(二)資格初審

根據應聘人員所提供的材料進行現(xiàn)場資格初審，符合招聘條件者，由各招聘單位負責通知應聘人員參加考核或面試。

(三)招聘方式

1.雙向選擇洽談會現(xiàn)場考核或面試。文山州人民醫(yī)院、文山州婦幼保健計劃生育服務中心、文山州皮膚病防治所到招聘會現(xiàn)場報名，若報名人數小于或等于招聘計劃數，進行考核，考核合格者進入下一招聘程序;若報名人數大于招聘計劃數，進行面試，以面試合格成績(面試滿分按100分計算，面試合格成績?yōu)?0分及以上。以下同)從高到低按招聘計劃數1：1確定進入下一招聘程序人選。

雙向選擇洽談會之前在各招聘單位報名者統(tǒng)一到雙向選擇洽談會現(xiàn)場參加考核或面試(由各招聘單位通知)。

2.招聘單位在本單位考核或面試。雙向選擇洽談會招聘結果向社會公布，并在出現(xiàn)空缺崗位的相關招聘單位繼續(xù)報名至5月31日止。若報名人數小于或等于空缺崗位數，進行考核，考核合格者進入下一招聘程序;若報名人數大于空缺崗位數，進行面試，以面試合格成績從高到低按招聘計劃數1：1確定進入下一招聘程序人選?？己?、面試時間及地點由招聘單位另行通知。

3.面試成績并列，按照州內生源、省內生源、省外生源的先后順序確定進入下一招聘程序人選。若按生源仍無法確定進入下一招聘程序人選的進行加試。

(四)資格復審和體檢

1. 資格復審。擬聘用人員必須提供畢業(yè)證書、學位證、就業(yè)報到登記證、學籍檔案等原件及復印件到各單位進行資格審核。經資格復審合格的，進入下一招聘程序。

2. 體檢。資格復審合格的應聘人員由各單位組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自理。

3. 資格復審及體檢時間、地點。資格復審、體檢時間、地點由招聘單位負責通知。

資格復審及體檢結果作為是否聘用的依據。不按時參加資格復審和體檢的人員，視為自愿放棄擬聘用資格。

對資格復審、體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的，文山州人民醫(yī)院、文山州中醫(yī)醫(yī)院、文山州皮膚病防治所不進行遞補;文山州婦幼保健計劃生育服務中心安排一次遞補。

(五)公示和聘用

資格復審和體檢結果進行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，辦理有關聘用手續(xù)。擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內到招聘單位報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。

四、組織領導

(一)招聘工作由文山州衛(wèi)生和計劃生育委員會組織，各招聘單位具體實施，文山州人力資源和社會局負責業(yè)務指導。

(二)工作人員與考生有回避關系的，實行回避。對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，按相關規(guī)定給予黨紀、政紀處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（責任編輯：李明）