2020全國醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試備考指導(dǎo)	醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試筆試輔導(dǎo)資料
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根據(jù)《關(guān)于州直機關(guān)(參公單位)及事業(yè)單位實行員額經(jīng)費管理的新補充工勤人員有關(guān)問題的意見》(延州人社聯(lián)發(fā)〔2012〕11號)精神，延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

實行員額經(jīng)費管理工勤人員7名，其中精神科護士崗位人員2名、老年科護工崗位人員1名、精神科護工崗位人員2名、精神科保護士2名。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的所有人員。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律、法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正。

4.具有良好的職業(yè)道德，身體健康。

5.具體招聘條件及崗位要求詳見《延邊社會腦康醫(yī)院 延邊榮軍醫(yī)院公開招聘實行員額管理工勤人員崗位資格條件一覽表》(附件1)。

6.有下列情形之一者，不得報名：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;

(3)有惡意失信行為被有關(guān)部門處理的人員;

(4)按照法律規(guī)定不得聘用為機關(guān)、事業(yè)單位工勤人員的其他情形人員。

(三)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

報名由招聘單位受理，主管部門負責復(fù)審，采取電子郵件報名方式進行(郵箱地址見附件1)。

(二)報名時間

2020年6月5日。

(三)報名要求

報名者須填寫《延邊社會腦康醫(yī)院 延邊榮軍醫(yī)院公開招聘員額管理工勤人員報考登記表》(附件2)，并將登記表、有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、與曾任職單位簽訂的合同書(須有人社部門公章)等崗位需求的材料復(fù)印件(以上材料均為PDF格式)，連同近期同底(6個月內(nèi))正面1寸免冠照片(JPG格式，照片以本人身份證號命名)發(fā)送至指定郵箱。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(四)資格審查

延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查，審查不合格的不予報名。資格審查結(jié)果由招聘單位回復(fù)郵件或電話通知。

(五)本次招聘不設(shè)開考比例。

四、考試

考試采取筆試和面試方式進行?？忌鷾士甲C由用人單位負責發(fā)放，發(fā)放時間以電話通知為準。

(一)筆試

筆試科目為《通用知識》，筆試時間、地點見準考證，應(yīng)聘人員憑《準考證》和報名時使用的居民身份證參加考試。

筆試滿分為100分，不設(shè)及格分數(shù)線，筆試成績在州人社局網(wǎng)站公布。

(二)面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按1:3的比例確定參加面試對象。不足1:3比例的，按實際參考人數(shù)確定面試人選，筆試成績末位并列的同時進入面試。

面試滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面談方式進行?？忌嬖図樞蛲ㄟ^抽簽決定，面試成績當場公布，并在州人社局網(wǎng)站公布。

(三)成績計算方法

總成績滿分為100分，其中筆試成績、面試成績均占50%，總成績按比例折算后保留小數(shù)點后兩位?？偝煽冊谥萑松缇志W(wǎng)站公示，總成績末位并列的，面試成績高的進入體檢。

五、體檢、考察

面試結(jié)束后，延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低排名按1:1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進入面試的應(yīng)聘人員成績從到低分依次遞補體檢人員。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢的具體時間另行通知。

延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)對體檢合格的應(yīng)聘人員進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

六、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員的，在州人社局網(wǎng)站公示，公示時間為5個工作日，公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

七、聘用及待遇

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和待遇。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)報到，逾期未報到的，取消聘用資格。簽訂聘用合同后20個工作日內(nèi)到州人社局審核備案。聘用人員的工資待遇按照《關(guān)于州直機關(guān)(參公單位)及事業(yè)單位實行員額經(jīng)費管理的新補充工勤人員有關(guān)問題的意見》(延州人社聯(lián)發(fā)〔2012〕11號)文件規(guī)定執(zhí)行。

八、有關(guān)要求

加強對公開招聘工作的監(jiān)督，派駐延邊州民政局紀檢組全程參與公開招聘工作;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

延邊州人力資源和社會局網(wǎng)站(http://hrss.yanbian.gov.cn/)為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項，均通過此網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。

聯(lián)系電話：0433-2313316

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延邊社會腦康醫(yī)院延邊榮軍醫(yī)院公開招聘實行員額管理工勤人員崗位資格條件一覽表.xls

延邊社會腦康醫(yī)院延邊榮軍醫(yī)院公開招聘員額管理工勤人員報考登記表.doc

延邊社會腦康醫(yī)院(延邊榮軍醫(yī)院)

2020年5月29日

（責任編輯：李明）