為加強(qiáng)學(xué)校安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳《關(guān)于做好我區(qū)學(xué)校安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》(桂政辦[2010]95號(hào))文件精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘學(xué)校聘編外人員(學(xué)校安全協(xié)管員)30名。具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘對(duì)象應(yīng)具備的條件。

1.初中畢業(yè)以上文化程度，男女不限，年齡在20周歲至50周歲之間。

2.有較高的思想政治覺悟、法制意識(shí)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

3.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪、行政辭退和開除記錄。

4.身體健康，符合我區(qū)申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)要求，直系親屬及本人無(wú)精神病患史，體能素質(zhì)好，具備應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

二、考核

嚴(yán)格做好聘編外人員(學(xué)校安全協(xié)管員)的考核錄用工作，對(duì)招考對(duì)象要進(jìn)行必要的考試考核，內(nèi)容包括：學(xué)校安全管理法律法規(guī)、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)、心理健康知識(shí)、普通話水平和基本體能素質(zhì)等內(nèi)容，并根據(jù)綜合成績(jī)擇優(yōu)錄取。同等條件下有學(xué)校工作經(jīng)歷或公安、部隊(duì)、保安公司服役經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

三、有下列情況之一者，不得聘用：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.有其它違反國(guó)家法律、規(guī)行為的。

四、工作職責(zé)及待遇

(一)主要職責(zé)

聘編外人員(學(xué)校安全協(xié)管員)接受所在學(xué)校和教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)，接受當(dāng)?shù)毓膊块T業(yè)務(wù)指導(dǎo)，具體承擔(dān)以下工作：

1.服從學(xué)校工作安排。

2.負(fù)責(zé)落實(shí)學(xué)校的門衛(wèi)制度，開展校園內(nèi)治安巡邏守護(hù)。

3.先期處置危害學(xué)生安全的緊急案件并及時(shí)報(bào)警。主動(dòng)聯(lián)系并協(xié)助公安部門開展學(xué)校周邊環(huán)境治理。

4.開展校園內(nèi)安全隱患排查，協(xié)助學(xué)校落實(shí)安全整改措施。

5.結(jié)合學(xué)校安全工作實(shí)際，協(xié)助學(xué)校定期或不定期地組織開展安全教育和檢查，確保學(xué)校安全和穩(wěn)定。

(二)待遇

學(xué)校安全協(xié)管員屬于政府購(gòu)買服務(wù)崗位，協(xié)管員月工資為1800元，按規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，其他待遇按政府相關(guān)文件執(zhí)行。

試用期：3個(gè)月。試用期滿簽訂聘用合同，聘用期一般為3年，也可根據(jù)工作需要由雙方協(xié)商約定期限，可依法解除、續(xù)簽或終止聘用合同。

五、招聘辦法及程序

(一)報(bào)名及資格審查：凡符合招聘條件的應(yīng)聘者，可持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證等證明材料原件(原件當(dāng)場(chǎng)核驗(yàn)后即退還應(yīng)聘者)及復(fù)印件各1份，本人近期2寸免冠彩照2張，到各招聘學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間2019年12月30日開始接受報(bào)名(詳見附件：2019年龍圩區(qū)學(xué)校編外人員(安全協(xié)管員)招聘計(jì)劃表)。

(二)報(bào)名者提供的報(bào)名材料必須真實(shí)有效，弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

(三)考試考核

考試考核時(shí)間：由各招聘學(xué)校自行安排

考試考核地點(diǎn)：由各招聘學(xué)校自行組織

考試考核方式：采用面談和綜合考核的方式進(jìn)行;

考核內(nèi)容包括：學(xué)校安全管理法律法規(guī)、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)、心理健康知識(shí)、普通話和基本體能素質(zhì)等內(nèi)容，并根據(jù)綜合成績(jī)擇優(yōu)錄取。

(四)錄用前考察

招聘單位對(duì)擬錄用人員進(jìn)行錄用前考察，不符合條件的不予聘用。

(五)體檢

依據(jù)綜合成績(jī)從高到低，按1:1比例確定體檢人選，體檢應(yīng)到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

(六)錄用

根據(jù)綜合成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄用。因棄權(quán)或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺的，按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。若錄取人員上崗后因事離職，則按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

1、按照有關(guān)規(guī)定和程序聘用，招聘學(xué)校與聘用對(duì)象簽訂聘用合同。按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

2、如本次招聘時(shí)間截止后，所需人員仍招不滿，則以本公告的相關(guān)條款為條件補(bǔ)招，繼續(xù)接受報(bào)名，直到招滿為止。

六、按照廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳《關(guān)于做好我區(qū)學(xué)校安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》(桂政辦[2010]95號(hào))文件開展招聘和管理工作，未盡事宜按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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2019年龍圩區(qū)學(xué)校編外人員學(xué)校安全協(xié)管員招聘計(jì)劃表.doc

梧州市龍圩區(qū)教育局

2019年12月22日

原標(biāo)題：2019年梧州市龍圩區(qū)教育局招聘編外人員(學(xué)校安全協(xié)管員)公告

文章來(lái)源：http://www.wzlxq.gov.cn/xinxis17518.html

（責(zé)任編輯：李明）