中山市公安局神灣分局，面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名警務(wù)輔助人員，趕緊來(lái)報(bào)名吧!

一招聘崗位

(一)文職輔警崗位1個(gè)(需參與24小時(shí)值班備勤輪值)，要求全日制本科以上學(xué)歷，需具備扎實(shí)的文字功底，細(xì)致的工作作風(fēng)，主要協(xié)助民警開(kāi)展公文寫(xiě)作、數(shù)據(jù)報(bào)表、電腦操作、活動(dòng)策劃等工作。因工作需要，有時(shí)需參加外勤工作，男性適崗度較高。

(二)勤務(wù)輔警崗位3個(gè)(需參與24小時(shí)值班備勤輪值)，需具備吃苦耐勞的精神，需持有準(zhǔn)駕車(chē)型E(即摩托車(chē)駕駛證)及以上駕駛證，主要協(xié)助民警開(kāi)展執(zhí)勤執(zhí)法等工作，需要輪值夜班，男性適崗度較高。

二招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)人民，熱愛(ài)公安工作，有良好的政治素質(zhì)和品行，無(wú)違法犯罪記錄。

(二)身體健康，無(wú)殘疾、口吃、重聽(tīng)、色盲等明顯癥狀，無(wú)紋身，具備正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

(三)年齡要求18周歲以上35周歲以下。

(四)具有國(guó)家承認(rèn)大專以上學(xué)歷(特殊崗位或退伍軍人可放寬至高中或中專學(xué)歷)。報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。具有國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須在資格審核時(shí)出具教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。國(guó)有單位在職人員報(bào)考須征得工作單位同意，并出具書(shū)面證明。

(五)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害活動(dòng)的;

2、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5、因吸食、注射毒品，賣(mài)淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件等受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

8、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三招聘辦法和程序

本次公開(kāi)招聘采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、政治審核等程序，擇優(yōu)聘用。

(一)報(bào)名要求

1、報(bào)名時(shí)間：2024年12月23日至12月31日，工作日每天上午9:00—11:30，下午2:30—5:00。(逾期報(bào)名不予受理)

2、報(bào)名所需資料：

①填寫(xiě)好的報(bào)名表(詳見(jiàn)本公告附件);

②本人有效戶口本首頁(yè)、本人頁(yè)及二代身份證;

③畢業(yè)證;

④如有駕駛證者提供駕駛證;

⑤其他能證明符合優(yōu)先考慮條件的相關(guān)證件，如：退伍軍人證、各類(lèi)專業(yè)技術(shù)等相關(guān)證書(shū);

⑥近期大一寸彩色相片2張(線上報(bào)名的在郵件中添加照片電子文件);

⑦報(bào)名時(shí)如已有工作單位的，請(qǐng)注明原工作單位及任職情況，如果是國(guó)有單位在職人員，報(bào)考須征得工作單位同意，并出具書(shū)面證明。

3、報(bào)名方式：本次招錄設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和線上報(bào)名，其中：

①現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址為：中山市公安局神灣分局(中山市神灣鎮(zhèn)神灣大道中52號(hào));

②線上報(bào)名請(qǐng)將全部報(bào)名資料掃描成PDF文檔發(fā)送到中山市公安局神灣分局電子郵箱(地址：2861763147@qq.com)，并在郵件中備注本人聯(lián)系方式，以便工作人員聯(lián)系。

(二)資格審查

報(bào)名結(jié)束后，由中山市公安局神灣分局按照本公告各項(xiàng)要求對(duì)應(yīng)聘人員所提供的材料及報(bào)考崗位所列條件要求進(jìn)行初審。初審合格后入圍進(jìn)行聘用考核。(聲明：應(yīng)聘者無(wú)論是否被錄用，所交報(bào)名資料一概不予退還)。

資格審查將貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符的，立即取消其聘用資格。

(三)聘用考核

聘用考核為綜合素質(zhì)測(cè)試，分為筆試、面試及體能考核。

1、筆試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)公安工作的理解認(rèn)識(shí)程度，考試內(nèi)容為公安基礎(chǔ)知識(shí)和常規(guī)法律法規(guī)基礎(chǔ)考試，不指定考試用書(shū)?？荚嚪绞綖闀?shū)面閉卷考試，時(shí)間為60分鐘，筆試時(shí)間：2025年1月2日上午09:00，筆試地點(diǎn)：神灣公安分局四樓會(huì)議室。

2、面試。按照1:3比例進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、綜合處事能力等，時(shí)間為10-15分鐘，面試時(shí)間：2025年1月2日下午15:00，面試地點(diǎn)：神灣公安分局三樓會(huì)議室。

3、考核成績(jī)計(jì)算方法。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。若同一職位考生總成績(jī)相同，則依次按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。

4、體能測(cè)試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)情況是否符合輔警崗位工作要求，考核內(nèi)容為1000米跑(女性為800米)、10米×4往返跑，合格標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局聯(lián)合頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)【2011】48號(hào))執(zhí)行。體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)待定。體能測(cè)試不合格的，不予錄用，并按總成績(jī)依次遞補(bǔ)體能測(cè)試人選。

(四)政審和體檢

1、政審：在以上各項(xiàng)目考核后，以應(yīng)試者總成績(jī)高低為序，對(duì)擬聘用人員按照要求進(jìn)行全面的考察?？疾斓闹饕獌?nèi)容包括政治思想、遵守法律等方面的情況，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為警務(wù)輔助人員的情形。政審不合格或自愿放棄政審的，不予錄用，并按總成績(jī)依次遞補(bǔ)政審人選。

2、擬聘用人員在體檢前須提交戶籍所在地所開(kāi)具的無(wú)犯罪記錄證明。

3、體檢：對(duì)政審合格的人員由分局統(tǒng)一安排體檢，體檢醫(yī)院、體檢項(xiàng)目由神灣公安分局指定，體檢費(fèi)用自費(fèi)。體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。如對(duì)體檢結(jié)果存在異議，報(bào)考人員可提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，不予錄用。

(五)聘用

1、根據(jù)以上程序全部通過(guò)的確定為擬錄用對(duì)象，報(bào)分局黨委審批，同意后報(bào)省公安廳備案，備案通過(guò)后按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。

2、對(duì)確定為錄用對(duì)象的人員，由中山市公安局神灣分局與其簽訂聘用合同。凡是被聘用的警務(wù)輔助人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格后方能上崗工作，考核不合格者及不服從安排者將不予錄用。經(jīng)考核聘用的警務(wù)輔助人員簽訂合同為1年(含試用期一個(gè)月)。

四其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員必須提供真實(shí)證件，按照規(guī)定參加招聘程序，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一律取消應(yīng)聘資格。從事招聘工作的人員應(yīng)當(dāng)客觀公正，實(shí)事求是，如發(fā)現(xiàn)有違反本公告規(guī)定的，視情予以處理。

(二)應(yīng)聘者如有特殊狀況(包括健康狀況、病史等)應(yīng)及時(shí)向招聘單位說(shuō)明情況，對(duì)本人健康狀況或其他情況進(jìn)行隱瞞、造假的，招聘單位有權(quán)取消應(yīng)聘者資格。

(三)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要通知而影響考核聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(四)本次招聘不以任何形式委托社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(五)本公告涉及內(nèi)容由中山市公安局神灣分局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：23186018，聯(lián)系人：蕭警官、陳小姐。

五附件

原標(biāo)題:報(bào)名中！神灣公安招聘4名警務(wù)輔助人員

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/a7L2hWVYextHM7f7clYutQ

（責(zé)任編輯：李明）